Verordnung über die Laufbahn, Ausbildung und Prüfung für den gehobenen bautechnischen Verwaltungsdienst des Bundes

<p>(1) Über die Leistungen und den Befähigungsstand der Anwärterinnen und Anwärter während des Vorbereitungsdienstes wird für jeden Ausbildungsabschnitt, dem die Anwärterinnen und Anwärter nach dem Ausbildungsplan mindestens für einen Monat zugewiesen werden, eine schriftliche Bewertung nach <a href="/bund/lap_gbautdv/26" data-href="/[lawProviderSlug]/[lawAbbreviation]/[lawNormAbbreviation]" data-tooltip="Bewertung von Prüfungsleistungen" data-lli="1" target="_blank">§ 26</a> abgegeben.</p><p>(2) Die Bewertung nach Absatz 1 wird auf der Grundlage eines Entwurfs mit den Anwärterinnen und Anwärtern besprochen. Sie ist den Anwärterinnen und Anwärtern zu eröffnen. Diese erhalten eine Ausfertigung der Bewertung und können zu ihr schriftlich Stellung nehmen.</p><p>(3) Zum Abschluss der praktischen Ausbildung erstellt die Ausbildungsleitung ein zusammenfassendes Zeugnis, das die Bewertungen nach Absatz 1 und <a href="/bund/lap_gbautdv/15" data-href="/[lawProviderSlug]/[lawAbbreviation]/[lawNormAbbreviation]" data-tooltip="Leistungsnachweise während des Vorbereitungsdienstes" data-lli="0" target="_blank">§ 15</a> aufführt. Die Durchschnittspunktzahl wird festgesetzt, indem die Summe der Rangpunkte durch die Anzahl der bewerteten Ausbildungsabschnitte und der Leistungsnachweise geteilt wird. Die Anwärterinnen und Anwärter erhalten eine Ausfertigung des Zeugnisses.</p>

Bewertungen während des Vorbereitungsdienstes

<p>(1) Während des Vorbereitungsdienstes haben die Anwärterinnen und Anwärter drei Leistungsnachweise zu erbringen. Leistungsnachweise können sein: <dl><dt style="float: left;">1.</dt><dd><div>schriftliche Aufsichtsarbeiten,</div></dd> <dt style="float: left;">2.</dt><dd><div>Hausarbeiten,</div></dd> <dt style="float: left;">3.</dt><dd><div>andere schriftliche Ausarbeitungen,</div></dd> <dt style="float: left;">4.</dt><dd><div>Referate,</div></dd> <dt style="float: left;">5.</dt><dd><div>eine Projektarbeit oder</div></dd> <dt style="float: left;">6.</dt><dd><div>mündliche Beiträge (z. B. zu Fachgesprächen oder Kolloquien).</div></dd> </dl> </p><p>(2) Jeder Leistungsnachweis wird mindestens eine Woche vor der Ausführung angekündigt. Der Leistungsnachweis wird nach <a href="/bund/lap_gbautdv/26" data-href="/[lawProviderSlug]/[lawAbbreviation]/[lawNormAbbreviation]" data-tooltip="Bewertung von Prüfungsleistungen" data-lli="4" target="_blank">§ 26</a> bewertet und schriftlich bestätigt; Ausbildungsabschnitt, Fach, Art des Nachweises, Rangpunkt und Note werden angegeben. Die Anwärterinnen und Anwärter erhalten eine Ausfertigung der Bestätigung.</p><p>(3) Während des Lehrgangs "Allgemeine Rechts- und Verwaltungs-*grundlagen" an der Fachhochschule des Bundes für öffentliche Verwaltung ist ein Leistungsnachweis in Form einer schriftlichen Aufsichtsarbeit zu erbringen, der nach <a href="/bund/lap_gbautdv/26" data-href="/[lawProviderSlug]/[lawAbbreviation]/[lawNormAbbreviation]" data-tooltip="Bewertung von Prüfungsleistungen" data-lli="3" target="_blank">§ 26</a> bewertet wird.</p><p>(4) Wer an einem Leistungsnachweis nicht teilnehmen und ihn nicht innerhalb des Ausbildungsabschnitts nachholen kann, erhält Gelegenheit, den Leistungsnachweis zu einem späteren Zeitpunkt der Ausbildung zu erbringen. Wird der Leistungsnachweis nicht bis zum ersten Tag der schriftlichen Prüfung nach <a href="/bund/lap_gbautdv/21" data-href="/[lawProviderSlug]/[lawAbbreviation]/[lawNormAbbreviation]" data-tooltip="Schriftliche Prüfung" data-lli="2" target="_blank">§ 21</a> erbracht, gilt er als mit "ungenügend" (Rangpunkt 0) bewertet.</p><p>(5) Bei Verhinderung, Rücktritt, Säumnis, Täuschungshandlungen und Ordnungsverstößen sind die §§ <a href="/bund/lap_gbautdv/24" data-href="/[lawProviderSlug]/[lawAbbreviation]/[lawNormAbbreviation]" data-tooltip="Verhinderung, Rücktritt, Säumnis" data-lli="1" target="_blank">24</a> und <a href="/bund/lap_gbautdv/25" data-href="/[lawProviderSlug]/[lawAbbreviation]/[lawNormAbbreviation]" data-tooltip="Täuschung, Ordnungsverstoß" data-lli="0" target="_blank">25</a> entsprechend anzuwenden. Über die Folgen entscheidet die Stelle, die die Aufgabe des Leistungsnachweises bestimmt hat.</p>

Leistungsnachweise während des Vorbereitungsdienstes

<p>(1) Die Leistungen werden mit folgenden Noten und Rangpunkten bewertet: <br><table>
	
		
		
		
			<tr>
				<td>sehr gut (1) 15 bis 14 Punkte</td>
				<td>eine Leistung, die den Anforderungen in besonderem Maße entspricht,</td>
			</tr>
			<tr>
				<td>gut (2) 13 bis 11 Punkte</td>
				<td>eine Leistung, die den Anforderungen voll entspricht,</td>
			</tr>
			<tr>
				<td>befriedigend (3) 10 bis 8 Punkte</td>
				<td>eine Leistung, die im Allgemeinen den Anforderungen entspricht,</td>
			</tr>
			<tr>
				<td>ausreichend (4) 7 bis 5 Punkte</td>
				<td>eine Leistung, die zwar Mängel aufweist, aber im Ganzen den Anforderungen noch entspricht</td>
			</tr>
			<tr>
				<td>mangelhaft (5) 4 bis 2 Punkte</td>
				<td>eine Leistung, die den Anforderungen nicht entspricht, jedoch erkennen lässt, dass die notwendigen Grundkenntnisse vorhanden sind und die Mängel in absehbarer Zeit behoben werden könnten,</td>
			</tr>
			<tr>
				<td>ungenügend (6) 1 bis 0 Punkte</td>
				<td>eine Leistung, die den Anforderungen nicht entspricht und bei der selbst die Grundkenntnisse so lückenhaft sind, dass die Mängel in absehbarer Zeit nicht behoben werden könnten.</td>
			</tr>
		
	
</table> <br>Durchschnittsrangpunktzahlen werden aus den Rangpunkten errechnet; sie werden auf zwei Dezimalstellen nach dem Komma ohne Auf- oder Abrundung berechnet.</p><p>(2) Bei der Bewertung schriftlicher Leistungen werden den für die Leistung maßgebenden Anforderungen ihrer Anzahl, Zusammensetzung und Schwierigkeit entsprechend Leistungspunkte zugeteilt. Soweit eine Anforderung erfüllt ist, wird die entsprechende Anzahl von Punkten der Leistung zugerechnet. Bei der Bewertung werden neben der fachlichen Leistung die Gliederung und Klarheit der Darstellung und die Gewandtheit des Ausdrucks angemessen berücksichtigt.</p><p>(3) Die Note "ausreichend" setzt voraus, dass der Anteil der erreichten Leistungspunkte 50 vom Hundert der erreichbaren Gesamtpunktzahl beträgt.</p><p>(4) Die Leistungspunkte werden einer gleichmäßigen Steigerung des Anforderungsgrades entsprechend wie folgt nach ihrem Vom-Hundert-Anteil an der erreichbaren Gesamtpunktzahl der Rangpunkte zugeordnet: <br><table>
	
		
		
		<thead>
			<tr>
				<td>vom-Hundert-Anteil der Leistungspunkte</td>
				<td>Rangpunkte</td>
			</tr>
		</thead>
		
			
			<tr>
				<td>100 bis 93,7</td>
				<td>15</td>
			</tr>
			<tr>
				<td>unter 93,7 bis 87,5</td>
				<td>14</td>
			</tr>
			<tr>
				<td>unter 87,5 bis 83,4</td>
				<td>13</td>
			</tr>
			<tr>
				<td>unter 83,4 bis 79,2</td>
				<td>12</td>
			</tr>
			<tr>
				<td>unter 79,2 bis 75,0</td>
				<td>11</td>
			</tr>
			<tr>
				<td>unter 75,0 bis 70,9</td>
				<td>10</td>
			</tr>
			<tr>
				<td>unter 70,9 bis 66,7</td>
				<td>9</td>
			</tr>
			<tr>
				<td>unter 66,7 bis 62,5</td>
				<td>8</td>
			</tr>
			<tr>
				<td>unter 62,5 bis 58,4</td>
				<td>7</td>
			</tr>
			<tr>
				<td>unter 58,4 bis 54,2</td>
				<td>6</td>
			</tr>
			<tr>
				<td>unter 54,2 bis 50,0</td>
				<td>5</td>
			</tr>
			<tr>
				<td>unter 50,0 bis 41,7</td>
				<td>4</td>
			</tr>
			<tr>
				<td>unter 41,7 bis 33,4</td>
				<td>3</td>
			</tr>
			<tr>
				<td>unter 33,4 bis 25,0</td>
				<td>2</td>
			</tr>
			<tr>
				<td>unter 25,0 bis 12,5</td>
				<td>1</td>
			</tr>
			<tr>
				<td>unter 12,5 bis 0</td>
				<td>0.</td>
			</tr>
		
	
</table> </p><p>(5) Ist nach der Art des Leistungsnachweises oder der Prüfungsarbeit die Bewertung nach Absatz 2 nicht durchführbar, werden den Grundsätzen der Absätze 3 und 4 entsprechend für den unteren Rangpunkt jeder Note typische Anforderungen festgelegt. Von diesen Anforderungen aus wird die Erteilung des der Leistung entsprechenden Rangpunktes begründet. Für die Bewertung mündlicher Leistungen gelten diese Grundsätze sinngemäß.</p>

§ 16 LAP-gbautDV

Bewertungen während des Vorbereitungsdienstes