Postlaufbahnverordnung

Verordnung über die Laufbahnen der Beamtinnen und Beamten im Geltungsbereich des Postpersonalrechtsgesetzes

<p>Die nach <a href="/bund/blv/42" data-href="/[lawProviderSlug]/[lawAbbreviation]/[lawNormAbbreviation]" data-tooltip="Laufbahnwechsel" data-lli="1" target="_blank">§ 42 Absatz 2</a> der <a href="/bund/blv" data-href="/[lawProviderSlug]/[lawAbbreviation]" data-ll="true" target="_blank">Bundeslaufbahnverordnung</a> erforderliche Qualifizierung kann auch durch Wahrnehmung entsprechender beruflicher Tätigkeiten während einer Beurlaubung oder Zuweisung nach <a href="/bund/postlv/1" data-href="/[lawProviderSlug]/[lawAbbreviation]/[lawNormAbbreviation]" data-tooltip="Geltungsbereich, Grundsätze" data-lli="0" target="_blank">§ 1 Absatz 5</a> erworben werden.</p>

Qualifizierung bei Laufbahnwechsel

Verordnung über die Laufbahnen der Bundesbeamtinnen und Bundesbeamten

<p>(1) Für Beamtinnen und Beamte, die bei einem Postnachfolgeunternehmen beschäftigt sind, gelten die Vorschriften der Bundeslaufbahnverordnung, soweit in dieser Verordnung nichts anderes bestimmt ist.</p><p>(2) Die Bundeslaufbahnverordnung gilt mit der Maßgabe, dass an die Stelle des Einvernehmens mit dem Bundesministerium des Innern, für Bau und Heimat das Einvernehmen mit dem Bundesministerium der Finanzen tritt.</p><p>(3) Eignung, Befähigung und fachliche Leistung sind an den Anforderungen des jeweiligen Postnachfolgeunternehmens zu messen.</p><p>(4) Als dienstliche Gründe im Sinne der Bundeslaufbahnverordnung gelten auch betriebliche oder personalwirtschaftliche Gründe, die sich aus den organisatorischen oder personellen Strukturen der Postnachfolgeunternehmen ergeben.</p><p>(5) Als Arbeitsposten im Sinne dieser Verordnung sowie als Dienstposten im Sinne der Bundeslaufbahnverordnung gelten auch Tätigkeiten bei den Postnachfolgeunternehmen oder anderen Unternehmen, die wahrgenommen werden <dl><dt style="float: left;">1.</dt><dd><div>während einer Beurlaubung nach <a href="/bund/postpersrg/4" data-href="/[lawProviderSlug]/[lawAbbreviation]/[lawNormAbbreviation]" data-tooltip="Beamtenrechtliche Regelungen" data-lli="1" target="_blank">§ 4 Absatz 2</a> des <a href="/bund/postpersrg" data-href="/[lawProviderSlug]/[lawAbbreviation]" data-ll="true" target="_blank">Postpersonalrechtsgesetzes</a> oder</div></dd><dt style="float: left;">2.</dt><dd><div>während einer Zuweisung nach <a href="/bund/postpersrg/4" data-href="/[lawProviderSlug]/[lawAbbreviation]/[lawNormAbbreviation]" data-tooltip="Beamtenrechtliche Regelungen" data-lli="0" target="_blank">§ 4 Absatz 4</a> des <a href="/bund/postpersrg" data-href="/[lawProviderSlug]/[lawAbbreviation]" data-ll="true" target="_blank">Postpersonalrechtsgesetzes</a>.</div></dd></dl></p>

Geltungsbereich, Grundsätze

<p>(1) Der Wechsel in eine andere Laufbahn derselben Laufbahngruppe ist aus dienstlichen Gründen zulässig, wenn die Beamtin oder der Beamte die Befähigung für die andere Laufbahn besitzt.</p><p>(2) Der Erwerb der Befähigung für die andere Laufbahn setzt eine Qualifizierung voraus, die <dl><dt style="float: left;">1.</dt><dd><div>im einfachen Dienst drei Monate,</div></dd><dt style="float: left;">2.</dt><dd><div>im mittleren Dienst ein Jahr und</div></dd><dt style="float: left;">3.</dt><dd><div>im gehobenen und höheren Dienst ein Jahr und sechs Monate</div></dd></dl>nicht unterschreiten darf. Während der Qualifizierung müssen der Beamtin oder dem Beamten die für die Laufbahn erforderlichen Fach-, Methoden- und sozialen Kompetenzen vermittelt werden.</p>

§ 3 PostLV

Qualifizierung bei Laufbahnwechsel