Richtlinie 2014/36/EU des Europäischen Parlaments und des Rates vom 26. Februar 2014 über die Bedingungen für die Einreise und den Aufenthalt von Drittstaatsangehörigen zwecks Beschäftigung als Saisonarbeitnehmer

<p>Die Mitgliedstaaten können verlangen, dass der Arbeitgeber alle einschlägigen Informationen bereitstellt, die für die Erteilung, Verlängerung oder Erneuerung der Genehmigung zum Zwecke der Saisonarbeit erforderlich sind.</p>

Verpflichtung zur Zusammenarbeit

ALLGEMEINE BESTIMMUNGEN

KAPITEL I

Gegenstand

Anwendungsbereich

Begriffsbestimmungen

Günstigere Bestimmungen

ZULASSUNGSVORAUSSETZUNGEN

KAPITEL II

Kriterien und Anforderungen für die Zulassung für eine Beschäftigung als Saisonarbeitnehmer für einen Aufenthalt von nicht mehr als 90 Tagen

Kriterien und Anforderungen für die Zulassung als Saisonarbeitnehmer für einen Aufenthalt von mehr als 90 Tagen

Anzahl der Zulassungen

Ablehnungsgründe

Entzug der Genehmigung zum Zwecke der Saisonarbeit

VERFAHREN UND GENEHMIGUNGEN ZUM ZWECKE DER SAISONARBEIT

KAPITEL III

Zugang zu Informationen

Genehmigungen zum Zwecke der Saisonarbeit

Antrag auf eine Erlaubnis für Saisonarbeitnehmer

Aufenthaltsdauer

Verlängerung des Aufenthalts oder Erneuerung der Genehmigung zum Zwecke der Saisonarbeit

Erleichterung der Wiedereinreise

Sanktionen gegen Arbeitgeber

Verfahrensgarantien

Gebühren und Kosten

Unterkunft

Vermittlung durch die öffentliche Arbeitsverwaltung

RECHTE

KAPITEL IV

Rechte auf der Grundlage der Genehmigung zum Zwecke der Saisonarbeit

Recht auf Gleichbehandlung

Kontrolle, Bewertung und Inspektionen

Erleichterung der Einreichung von Beschwerden

SCHLUSSBESTIMMUNGEN

KAPITEL V

Statistiken

Berichterstattung

Umsetzung

Inkrafttreten

Adressaten

Europäisches Sekundärrecht

Artikel 10 RL 2014/36/EU

Verpflichtung zur Zusammenarbeit